Dispositif AFEST

Dispositif AFEST
16 janvier 2020 Commentaires fermés sur Dispositif AFEST Accompagnement Votre Conseiller Formation

Vous êtes une entreprise ou une administration publique ?
Sciences Po Rennes vous accompagne aussi en formation en situation de travail !

L’AFEST, C’EST QUOI ?

Depuis la loi du 5 septembre 2018, la formation en situation de travail est entrée dans le code du travail, en tant qu’action de formation, c’est à dire comme un parcours pédagogique permettant d’atteindre un objectif professionnel (Art. L6313-2 du Code du Travail).

L’objectif d’une AFEST est d’accompagner vos collaborateurs – notamment suite à un recrutement – à une montée réelle en compétences par le biais d’une formation en situation de travail directement au sein de votre structure.

LES AVANTAGES DE L’AFEST SONT MULTIPLES :

  • Favoriser la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs
  • Accompagner vos collaborateurs à une montée en compétences sur de nouvelles fonctions, nouvelles missions, …
  • Former vos collaborateurs sur site, en situation de travail, autour d’objectifs pédagogiques concrets et de séquences réflexives
  • Permettre à vos managers d’accompagner leurs collaborateurs avec l’appui d’outils méthodologiques et pédagogiques
  • Porter un regard extérieur sur le poste de travail de vos collaborateurs

LES DIFFÉRENTES ÉTAPES DE L’AFEST

Dans le cadre de l’AFEST, l’équipe de chargés d’ingénierie de Sciences Po Rennes vous accompagne tout au long du processus de formation en situation de travail.

POSITIONNEMENT & INGÉNIERIE DE FORMATION

  1. Définition, diagnostics, et détermination des objectifs
  2. Co-construction de l’action de formation
  3. Accompagnement du formateur AFEST interne
  4. Planification de l’action de formation

ACTION DE FORMATION & ÉVALUATIONS

  1. Mise en œuvre de l’action de formation
  2. Séquences réflexives & évaluations intermédiaires
  3. Réajustements du parcours de formation
  4. Évaluation finale des acquis et de la formation

UNE DÉMARCHE QUALITÉ

Dans le cadre de la loi pour « La liberté de choisir son avenir professionnel », Sciences Po Rennes s’inscrit dans une démarche qualité et d’amélioration continue. L’équipe du service « Executive Education » réalise l’ensemble du suivi de vos projets de formation tant d’un point de vue pédagogique qu’administratif.

Notre équipe composée de chargés d’ingénierie de formation est à votre écoute pour vous conseiller et vous accompagner individuellement et/ou collectivement et vous proposer des formations adaptées, sur-mesure.

INFOS PRATIQUES

  • Lieu : Sur le site de votre structure
  • Durée de l’AFEST : 3 à 6 mois en moyenne selon votre projet
  • Durée de l’accompagnement : de 10 à 20 heures selon votre projet
  • Publics : agents des services publics, et salariés du privé
  • Financement de la formation : OPCO, …
  • Tarifs : consulter notre politique tarifaire.
  • Contacts & Documents pratiques